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Aggiornamenti: Corso Il Volontariato e il Terzo Settore

2019-05-12T20:18:10+02:00Categorie: Centro Studi, Consulenza del Lavoro, InForma, Osservatorio per il Lavoro|

 Corso Il Volontariato e il Terzo Settore di C Fioroni Carissimi Vi segnalo le ultime due tappe di un interessante corso gratuito al quale lo Studio tiene molto e al quale potete iscrivervi. La partecipazione è gratuita‚ ma è necessario iscriversi mandando una mail a promozione@cesv.org     Negli ultimi anni molte cose sono cambiate all’interno [...]

Conviene assumere Giovani Genitori

2018-11-19T13:02:57+01:00Categorie: Consulenza del Lavoro, InForma|

Assumere Giovani Genitori Ricordiamo alle aziende che sono in procinto di assumere a tempo indeterminato giovani genitori con età inferiore a 35 anni di volersi accertare che gli stessi, siano iscritti nella banca dati Inps “Giovani Genitori” (link al modulo del percorso). L’incentivo economico è di 5.000 €. Condizioni per il datore di lavoro - essere [...]

Conviene assumere un lavoratore Diversamente Abile nel 2017

2018-11-19T13:02:11+01:00Categorie: Consulenza del Lavoro, InForma|

Assumere Lavoratore Diversamente Abile Agevolazioni e incentivi nel 2017 per assumere lavoratore diversamente abile: Sono previsti specifici incentivi in favore dei datori di lavoro che procedono ad assumere soggetti riservatari, che in questa specifica circostanza potremmo definire “diversamente abili e utili”: per le assunzioni dei lavoratori disabili con riduzione della capacità lavorativa superiore al 67% l'incentivo, [...]

Videosorveglianza e Lavoro Domestico

2017-06-06T10:45:38+02:00Categorie: Privacy e Sicurezza sul lavoro|

Videosorveglianza e Lavoro Domestico Importanza della Videosorveglianza e Lavoro Domestico: L’Ispettorato Nazionale del Lavoro, con nota prot. n. 1004 dell’8 febbraio 2017, ha affrontato la questione relativa all’installazione di un impianto di videosorveglianza in un’abitazione privata dove presta la propria attività un lavoratore domestico. Quel particolare rapporto di lavoro domestico non si svolge all’interno di un’impresa [...]

Distacco Transnazionale

2018-11-19T13:08:16+01:00Categorie: Gestione del Personale, InForma|

Novita per il Distacco Transnazionale Il D.Lgs. 136/2016, relativo al distacco transnazionale di lavoratori nell’ambito di una prestazione di servizi, ha introdotto una serie di adempimenti amministrativi tra i quali l’obbligo di effettuare la comunicazione preventiva di distacco dal 26 dicembre 2016, per le imprese straniere che intendano distaccare lavoratori in Italia nell’ambito di una prestazione [...]

Servizi di trasporto verso la FRANCIA

2017-06-06T10:49:43+02:00Categorie: Gestione del Personale|

NUOVO CARICO DI ADEMPIMENTI A CARICO DELLE AZIENDE IN CASO DI DISTACCO A seguito della modifica della normativa francese, legge Macron, viene estesa la normativa sul lavoro dipendente in Francia anche ai trasporti terrestri e fluviali, con riferimento al distacco dei lavoratori. Nello specifico, a decorrere dal 22 luglio 2016, le imprese che distaccano lavoratori dipendenti [...]

VOLONTARIATO e IL TERZO SETTORE

2019-05-12T20:18:11+02:00Categorie: Centro Studi, Consulenza del Lavoro, InForma, Osservatorio per il Lavoro|

Il Volontariato e il Fisco (14 marzo 2017 ore 15-18) I cambiamenti in atto e la legge di riforma sul no-profit 28 febbraio e 7, 14, 21, 28 marzo 2017 Ore 15.00 - 18.00 aula Sant’Antonio presso Pontificia Università Antonianum Via Merulana, 124 Roma Obiettivo del Corso Mentre continua l’iter della riforma del Terzo settore, [...]

Istruzioni INPS per Le Unioni Civili

2018-11-19T13:21:57+01:00Categorie: Centro Studi, InForma|

INPS e Le Unioni Civili LE ISTRUZIONI INPS PER LE UNIONI CIVILI: Il componente dell’unione civile è equiparato al coniuge. Novita: INPS e Le Unioni Civili. L’inps sta diramando importanti chiarimenti in ordine alle unioni civili tra persone dello stesso sesso e alla disciplina delle convivenze, recentemente regolamentate dalla L. 76/2016. In riferimento alle unioni civili, [...]

TRAININGAMING IL MONDO DEL LAVORO E’ UN GIOCO

2018-09-20T10:40:08+02:00Categorie: Area Del Saper Divenire|

TRAININGAMING IL MONDO DEL LAVORO E’ UN GIOCO OBIETTIVI Acquisire consapevolezza delle proprie attività lavorative. Identificare i comportamenti virtuosi che determinato la crescita delle risorse e l’efficacia dell’organizzazione. Gestire l’emotività nelle situazioni lavorative complesse. Gestire il feedback in “entrata e “uscita”. Identificare le soluzioni più adatte al contesto di riferimento e alla propria organizzazione. [...]

FUTURE LAB APPRENDERE DAL FUTURO

2017-06-06T10:57:09+02:00Categorie: Area Del Saper Divenire|

FUTURE LAB APPRENDERE DAL FUTURO Il progetto, che ha una durata di 16 h, si pone l’obiettivo di accrescere le abilità dei partecipanti di gestire i continui cambiamenti di scenario attraverso un modello di leader- ship sistemico. Più precisamente vengono sviluppate le abilità “sottili” essenziali per interpretare in modo affidabile la complessità e per [...]

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