/Gestione del Personale

Scadenza pagamento premi INAIL al 16 maggio 2019

2019-03-18T07:15:38+00:00Categorie: Consulenza del Lavoro, Elaborazione Dati, Gestione del Personale, InForma, News|Tags: |

Autoliquidazione 2018-2019: prossima scadenza 16 maggio 2019 Rinviato al 16 maggio 2019 il termine per il pagamento dei premi in autoliquidazione 2018-2019 per l’assicurazione contro gli infortuni sul lavoro e le malattie professionali. A comunicarlo è l'Inail sottolineando che il differimento del termine è stato reso necessario per consentire l’applicazione delle nuove tariffe Inail previste dalla [...]

Lavori usuranti e accesso al pensionamento anticipato.

2019-03-18T07:07:50+00:00Categorie: Consulenza del Lavoro, Gestione del Personale, InForma, News, Pensi(ON)iamoci|Tags: , , |

Lavori usuranti, scade il 31 marzo il termine per la comunicazione Il D.Lgs. n. 67/2011 ha previsto, per gli addetti a lavorazioni particolarmente faticose e pesanti, di usufruire di un accesso anticipato al pensionamento. Le lavorazioni oggetto di questo beneficio sono i lavori usuranti di cui all'art. 2 del Decreto del Ministero del Lavoro e della [...]

Le spese di parcheggio – Riflessi sulle trasferte

2019-03-04T11:44:26+00:00Categorie: Elaborazione Dati, Gestione del Personale|

Rimborsi delle spese di parcheggio al dipendente: tassazione Agenzia delle Entrate – Consulenza giuridica Risposta n. 5 del 31 gennaio 2019 Sono stati forniti chiarimenti sul trattamento fiscale dei rimborsi delle spese di parcheggio sostenute dai dipendenti, nel corso delle trasferte al di fuori del territorio comunale. Nell’ipotesi in cui l’attività sia svolta al [...]

Il Congedo di paternità

2019-01-30T13:07:08+00:00Categorie: Gestione del Personale|

La Legge di Bilancio 2019 ha apportato modifiche anche alla normativa sul congedo di paternità. Oltre al congedo obbligatorio, di 5 giorni, è prevista la possibilità di fruire di un ulteriore giorno di assenza dal lavoro, facoltativo, in sostituzione ad un giorno di congedo spettante alla mamma. In sostanza, si ha la possibilità di [...]

Voucher Day 2018 – Fate i Buoni!!

2018-11-29T11:01:06+00:00Categorie: Gestione del Personale|

Anche per quest’anno è valida la possibilità di acquistare i Voucher DAY esenti fino a € 258,23  L’ acquisto del voucher universale consente di: Erogare ai propri dipendenti premi netti  fino a  € 258,23 completamente detassati; Personalizzare  il Voucher Regalo  per omaggi ad agenti, professionisti, collaboratori e clienti, godendo della deducibilità secondo le regole [...]

Modello OT24 INAIL 2019

2018-11-19T13:59:45+00:00Categorie: Elaborazione Dati, Gestione del Personale, Privacy e Sicurezza sul lavoro|

L’istituto INAIL ha recentemente divulgato il nuovo modello OT24 INAIL 2019: il modello è destinato alle imprese che intendono presentare istanze di riduzione del tasso medio di tariffa per interventi di prevenzione, dopo il primo biennio di attività. Gli interventi, effettuati nel 2018, dovranno essere volti al miglioramento delle condizioni di sicurezza e di [...]

Modello OT/20: riduzione premio INAIL per le nuove imprese

2018-11-19T14:00:37+00:00Categorie: Elaborazione Dati, Gestione del Personale, Privacy e Sicurezza sul lavoro|

Modello OT/20 Nel primo biennio di attività le aziende possono ottenere la riduzione del tasso medio dei premi e dei contributi dovuti alle gestioni assicurative gestite dall’INAIL tramite il modello OT/20. In caso di aziende operanti nel primo biennio di attività la riduzione è fissata al 15% indipendentemente dalla tipologia e dimensione aziendale. Per [...]

Prima di cliccare Pensa

2018-10-26T10:50:30+00:00Categorie: Gestione del Personale|

Quesito: Un datore di lavoro, può chiedere ad un dipendente di aprire un account twitter personale nella veste di dipendente? Può chiederlo ad un Consulente incaricato di gestire la Comunicazione? In caso di rifiuto e di mancanza di collaborazione come si deve comportare il datore di lavoro? Risposta: Si applicano le regole ordinarie di [...]

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